En el marco de las actividades por el mes de la mujer, este día se llevó a cabo una feria del empleo enfocada en el sector femenino en Torreón, donde más de 16 empresas ofertaron alrededor de 500 vacantes, impulsando así la inclusión laboral y el desarrollo económico de las mujeres en la región.
El comisionado para la Estabilidad Laboral en La Laguna, Alfredo Ríos Navarro, informó que durante la jornada se registró una importante participación, destacando que este tipo de eventos han logrado una colocación superior al 50 por ciento de las asistentes.
Explicó que la feria no solo brinda oportunidades inmediatas de empleo, sino que también contempla un seguimiento a través del Servicio Nacional del Empleo para aquellas personas que no logran colocarse en el momento, con el objetivo de vincularlas posteriormente a opciones acordes a su perfil.
Ríos Navarro subrayó que la inclusión laboral de las mujeres es una prioridad en Coahuila, entidad que se mantiene en primer lugar a nivel nacional en formalidad laboral, lo que garantiza condiciones como contratos formales y acceso a prestaciones.
Asimismo, destacó que las oportunidades laborales se han diversificado, permitiendo que cada vez más mujeres se integren a sectores como la industria y la manufactura, así como a puestos directivos y de mayor responsabilidad.
Indicó que la participación en la feria fue amplia y variada, con presencia tanto de jóvenes recién egresadas como de mujeres con experiencia, incluyendo madres de familia y personas de hasta 45 años en busca de una oportunidad laboral.
Finalmente, reiteró que estas acciones forman parte de una estrategia integral para fortalecer la inclusión, la equidad y el crecimiento económico de las mujeres en Torreón y la región Laguna.